Organización Social Por la Defensa y el Progreso de Chiapas

SEMBLANZA  ORGANIZACIONAL

 

 

El 19 de octubre  del 2000 se constituye la Organización Social por la Defensa y el Progreso de  Chiapas  Asociación Civil,  como  respuesta a  las  demandas y  carencias sociales  de  los diferentes  sectores rurales  por tener  un organismo con capacidad  legal, de representación y defensa, en el cual sus agremiados  pudiesen encontrar un medio de organización con enfoque de género, en el que se pregone  el respeto, la unión, un trato  humanitario y con igualdad de oportunidades, con capacidad  de fortalecer la integración familiar,  el cuidado de la  salud, de la seguridad  alimentaria,   del desarrollo económico  y  social en un ámbito  de cordialidad y reciprocidad con nuestras autoridades, motivos que han dado vida a este  organismo  durante

14 años de trayectoria.

 

 

Actualmente su mesa  directiva ha caracterizado a este  organismo  por realizar acciones  de gestoría  a favor de la sociedad en general, como de la divulgación de conocimientos prácticos para  el desarrollo de capacidades, defensa  de los derechos humanos  como en la igualdad de género  y  prerrogativas de  los miembros, así como  la promoción  del cumplimiento de  las obligaciones de cada socio ante las autoridades como en la sociedad.

 

 

Día a  día  se  fomenta  la  integración  de  cooperatividad  entre   sus  agremiados  para   el bienestar de las familias a través  de acciones  morales, cívicas como de desarrollo social y económico, con el compromiso  firme de luchar para  que todos  y cada  uno de los planes   y programas de apoyo a los productores que ofertan los  diferentes  niveles de gobierno lleguen hasta  las manos  de los verdaderos necesitados de manera directa  y  transparente.  Es así como  esta   organización  ha  establecido  el permanente dialogo con  sus  agremiados para coadyuvar a solucionar las diferentes problemáticas que presentan nuestros campos productivos, acercando mejores procesos y técnicas, equipamiento, financiamientos para mejorar la calidad de la producción como el mejoramiento de las semillas,  hasta  conseguir los precios justos de comercialización del producto final.

 

 

La incidencia de esta  organización civil está  delimitada a los estados de Chiapas, Oaxaca y Tabasco sin que los objetivos se distorsionen, particularmente en el estado  de Chiapas; en la región centro  en los municipios de Chiapa de Corzo y Ocozocoautla, en la región frailesca; el Parral,  Villa Corzo Y  Villa Flores, en  la región  Mezcalapa  en  los municipios de  Chicoasen, Tecpatan  y Coapilla como en la región Selva en los municipios de Ocosingo y Altamirano, en todos  estos   lugares  beneficiando  a  sus  agremiados  con  los  donativos  recibidos  por  los diferentes sectores empresariales del estado.

 

Actualmente  (  2013 –  2014 )  se  trabaja  en  un plan de  desarrollo integral  de  salud  y desarrollo sustentable en los municipios mencionados, avanzando sobre  las localidades más carentes de servicios como de medicina familiar, psicología, odontología, nutrición, activación          deportiva con jóvenes y adultos, desarrollando actividades como panadería,  preparacion de dulces y encurtidos con las señoras y jóvenes, así como platicas de valores y equidad de género, también con el agrupamiento  de productores para trabajos  posteriores referentes a nuevos esquemas asociativos  de producción,  Se realizan detecciones de posibles predios que se encuentran en deterioro  para integrarlos  en una propuesta de restauración de suelos, reforestación, conservación y mantenimiento ante la CONAFOR.

 

También desde  el 2011 al 2014 se han logrado la aprobación  de proyectos  de desarrollo social ante la SEDESOL tales como; construcción  de fogones y letrinas ecológicas; ampliación y mejoramiento  de vivienda con el FONHAPO, distribución de recopiladores  de agua de lluvia y paneles   solares    con   la   SEMARNAT  entre   otros   proyectos   como   son   productivos   o de capacitación, logrando el acercamiento de los apoyos a las comunidades asociadas.

 

 

MISIÓN

 

 

Contribuir al desarrollo humano, social, económico   y ecológico de los sectores más vulnerables mediante la gestión estratégica y el trabajo en equipo con los beneficiados, autoridades y sector  privado.

 

VISIÓN

 

Ser un organismo  creador  de programas, modelos de desarrollo social y humano, capaz de impulsar la conciencia del trabajo colectivo con perspectiva  de género  y la reciprocidad  ente sociedad y autoridades.

 

 

 

 

 

 

 

 

OBJETIVO PRINCIPAL

 

Acercar los beneficios de manera directa que otorgan los diferentes  niveles de gobierno y el sector   privado a  los grupos  más  vulnerables  y  desprotegidos de  nuestras regiones  pero comprometidos con su desarrollo familiar como  de su  entorno,   a través  de las gestiones estratégicas como de la implementación de planes y programas de auto-sustento.

ESTRATÉGICAS  DE DESARROLLO

 

EJE RECTOR 1.

 

Desarrollo humano: las estrategias de desarrollo están  basadas en sensibilizar a las personas  mediante  la promoción de los valores tanto  cívicos como morales, la creación  de la con- ciencia del cuidado de su entorno  y el desarrollo de capacidades que fortalezcan sus  actividades, creando  de esta  forma mejores ciudadanos con nuevos estilos de vida que se reflejan en el bienestar y consolidación de las familias como la convivencia sana entre la sociedad.

 

EJE RECTOR 2.

 

Desarrollo social y organizacional: estas estrategias están  basadas en la inclusión de todos los actores y niveles sociales en un mismo entorno de convivencia, en el cual se pregone con la equidad de género, el respeto a las culturas  y las distintas tradiciones   como de los estilos de vida, la reconstrucción del tejido social y la reciprocidad  entre  la sociedad  y gobierno, promoviendo-  planes y proyectos  de trabajo que demuestren el desarrollo y las mejorías de los grupos más vulnerables como el fortalecimiento de los grupos organizados para fines de desarrollo.

EJE RECTOR 3

 

Desarrollo económico; En este  eje de desarrollo se plantean modelos económicos  con los cuales  se detonen  y motiven a las personas a trabajar  en colectivo, con propuestas gestionadas ante  las diferentes  dependencias de gobierno tanto  federal como estatal  o vinculadas con el sector  privado, con el objetivo principal de otorgar  las mismas oportunidades  de desarrollo eco- nómico y laboral a todas las familias que demuestren estar listas en cuanto a capacitación, para la puesta  en marcha  de un micro negocio prosperante en reciprocidad con las autoridades.

S A L U D   F A M I L I A R

 

OBJETIVO GENERAL

 

Brindar atención medica integral familiar. realizar un mapeo del estado en realizar las visitas a municipios en las comunidades indígenas   y rancherías de alta marginación donde no existe los servicios necesarios y así poder conocer con efectividad cuales son las necesidades más apremiantes de las comunidades, establecer un diagnostico de algunas patologías para establecer la atención de forma efectiva sin costo alguno y de fácil acceso, con un trato humanista e igualitario, sin distinciones del lugar de procedencia de los pacientes o credo religioso o algún otro selectivo.

 

OBJETIVO ESPECIFICO

 

·           Promover  el acceso   y  la equidad  en  salud  entre   grupos  sociales  y  zonas    geográficas.

·        Garantizar  un trato  adecuado  y  mejorar  los niveles  de oportunidad  y  efectividad    en la Atención.

·    Impulsar la cooperación, la coordinación interna y externa  entre  los diversos actores    sociales y          gubernamentales de salud y lograr gestiones  efectivas.

·         Asegurar el acceso  la salud  y la disponibilidad  de medicamentos.

·           Promover  el hábito  de  la asistencia   a  centros de  salud  para  mejorar  los   niveles de vida.

 

 

 

EQUIPO DE TRABAJO:

 

·         MÉDICO GENERÁL

 

·         ODONTÓLOGO

 

·         NUTRIOLOGA

 

 

·         PSICOLÓGA

 

·             ANALISIS

 

 

·                   CLINICO

 

·                   ULTRASONIDOS

 

·                   RAYOS X

 

·                   CARDIOLOGO

 

·                   CANCEREOLOGO

 

·                   DERMATOLOGO

 

·                   OFTALMOLOGO

 

·                   QUIROPRACTICO

 

·                   ENDOCRI NOLOGO

 

 

NECESIDADES:

 

EQUIPO MENOR DE VALORACIÓN Y EXPLORACIÓN:

 

Estetoscopio, baumanómetro, equipo de disección, equipo de exploración, glucómetro  con ti- ras  reactivas, equipo de sutura,  medicamentos en general, equipo e insumos para  esterilizar herramienta (horno / autoclave) equipo para cirugías dentales  y material de curación., silla de rueda, bastones y andaderas

R E A C T I VA C I O N   D E  P O R T I V A.

 

 

OBJETIVO PRINCIPAL:

 

Promover  el deporte  y la reactivación física entre  los diferentes  niveles de edades,  como medio de convivencia, unión familiar y cuidado de la salud, mediante programas y eventos deportivos vinculando a localidades cercanas como a las autoridades correspondientes.

 

 

OBJETÍVOS ESPECÍFICOS:

 

·           Promover la sana  convivencia  y las relaciones entre  los habitantes de una o más comunidades.

·           Crear  vínculos afectivos y de cordialidad entre  los habitantes de las localidades participante evitando las diferencias o conflictos sociales.

·         Promover el cuidado de la salud mediante el habito del deporte

 

 

EQUIPO DE TRABAJO:

 

·         PROFESIONALES EN DEPORTES

 

·         STAFF DE VOLUNTARIOS

 

 

 

NECESIDADES:

 

Material y equipo para  acondicionar  áreas deportivas: pintura, brochas, rodillos, cintas  de pegamento, red para  porterías,  aros  y para  voleibol, balones diferentes, playeras alusivas, gorras, equipo de sonido y premios para los tres primeros lugares.

 

 

 

 

M E D I O       A M B I E N T E

 

 

OBJETIVO PRINCIPAL:

 

Promover acciones que favorezcan al cuidado del medio ambiente como es, el uso sustentable del agua, la reforestación, el mantenimiento  de bosques  y mantos  acuíferos, la degradación del suelo, la contaminación  por quema,  basura  o productos  inorgánicos químicos, mediante talleres de capitación, demostraciones, eventos y acciones  directas  en campo en con- junto con la sociedad y las autoridades correspondientes.

 

 

 

 

OBJETÍVOS ESPECÍFICOS:

 

·         Sensibilizar a las personas en el cuidado del medio ambiente

·           Otorgar los conocimientos preventivos y correctivos para evitar la destrucción  de su habitad..

·           Crear y fortalecer equipos de trabajo para la protección de las áreas naturales como de las especies  que habitan cada región

 

 

 

 

EQUIPO DE TRABAJO:

 

·         INGENIEROS FORESTALES / AGRONÓMOS

 

·         STAFF DE JOVENES VOLUNTARIOS

 

 

 

NECESIDADES:

 

Equipo audiovisual,  material  de difusión, material  didáctico,  herramienta  de trabajo  como son: palas, picos, talachos, coas, carretillas, bombas  aspersoras,  uniforme especial para incendios y  fumigaciones, extinguidores, fungicidas y  plaguicidas ecológicos, machetes, martillos, clavos, alambres , etc.

E D U C A C I Ó N

 

 

 

 

OBJETIVO PRINCIPAL:

 

Promover  acciones  que fortalezcan la educación  en todos los niveles de edades  mediante talleres de lecturas, proyección de videos acerca de los valores, de la equidad de género, del respeto a las culturas  y tradiciones  como del respeto a los diferentes  estilos de vida religiosos, para crear  una convivencia sana y respetuosa entre  los habitantes de una o mas comunidades como con las autoridades.

 

 

 

 

OBJETÍVOS ESPECÍFICOS:

 

·         Concientización de las personas en correspondencia con los demás

·         Promover la paz social

·         Promover la participación racional de los ciudadanos en actos de desarrollo

 

EQUIPO DE TRABAJO:

 

 

·         LIC. EN DERECHO

 

·         LIC. EN SOCIOLOGÍA

 

·         LIC. EN PEDAGOGÍA

 

·         STAFF DE JOVENES VOLUNTARIOS

 

 

NECESIDADES:

 

Pantalla para  proyección, proyector, lap top, extensiones, equipo de audio, material de difusion y material didáctico,

C U L T U R A

 

 

 

 

OBJETIVO PRINCIPAL:

 

Promover  acciones  que fortalezcan el rescate y la difusión de las tradiciones  de cada  locali- dad, mediante talleres, eventos culturales artísticos  como la danza folclórica y el canto, ferias artesanales y gastronómicas entre otros.

 

 

OBJETÍVOS ESPECÍFICOS:

 

·         Preservar las tradiciones con los grupos de jóvenes

·         Promocionar las localidades y sus atractivos culturales

·         Difundir las artesanías como los productos  que se realizan en el lugar

 

 

EQUIPO DE TRABAJO:

 

·         LIC. EN HISTÓRIA

 

·         LIC. EN SOSIOLOGÍA

 

·         LIC. EN TURISMO

 

·         STAFF DE JOVENES VOLUNTARIOS

 

 

NECESIDADES:

 

Pantalla para  proyección, proyector, lap top, extensiones, equipo de audio, material de difusión.

 

 

 

A C T I V A C I Ó N    E C O N Ó M I C A

 

 

 

 

OBJETIVO PRINCIPAL:

 

Promover planes y proyectos enfocados a la implementación de proyectos productivos y generadores de empleos como la gestión de los mismos ante dependencias federales, estatales o iniciativa privada, con la finalidad de fortalecer las actividades económicas de cada  región y mejorar los niveles de vida.

 

OBJETÍVOS ESPECÍFICOS:

 

·           Realización de estudios que aporten  información para la toma de decisiones en la puesta  en marcha  de un negocio acorde a cada región.

·           Elaboración de proyectos de acuerdo  a las normativas de cada programa para las familias  emprendedoras.

·           Capacitar a los solicitantes de proyectos para definir el negocio ideal para ellos y acorde a sus posibilidades como capacidades

 

EQUIPO DE TRABAJO:

 

·  CONTADOR PÚBLICO

 

·  LIC, EN ADMON DE EMPRESAS

 

·  STAFF DE JOVENES VOLUNTARIOS

 

 

NECESIDADES:

 

Pantalla para  proyección, proyector, lap top, extensiones, equipo de audio, material de difusión  y material didáctico

 

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